Die drei wichtigsten Führungsaufgaben auf Distanz auf der Beziehungsebene
- Die persönliche Beziehung zu den Mitarbeitern pflegen
- Gegenseitiges Vertrauen aufbauen
- Mitarbeiter aktiv in das Team einbinden
Wie können Mitarbeiter erfolgreich auf Distanz geführt werden?
Eine Studie der Leuphana Universität Lüneburg gibt erste Antworten In Zeiten der Globalisierung und Digitalisierung wachsen auch die Distanzen im …
