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Distance Leadership benötigt Vertrauensstrukturen: „Manager hat im Glauben, er handele im direkten Auftrag seines Chefs, sukzessive 17,2 Millionen US-Dollar an Betrüger überwiesen.“ (Martin Reche/Heise.de)

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Ron Müller

Wissenschaftlicher Grafik- und Webdesigner, Ansturmbändiger, Pixeljongleur, Geschichtenerzähler und Nerd hier und anderswo.